포천시는 지난 28일 시청 대회의실에서 시청 직원을 대상으로 감사사례 교육을 실시했다.
이번 교육은 반복적으로 발생하는 감사 지적사항을 예방하고, 직원들의 실무 역량과 적극행정 기반을 강화하기 위해 마련됐다.
교육은 예산·회계·계약, 보조금·민간위탁, 사회복지, 시설공사 등 주요 업무 분야의 실제 감사 지적사례를 중심으로 진행됐다. 참석자들은 사례별 주요 지적 원인과 유의사항을 공유하며, 동일한 문제가 반복되지 않도록 업무 처리 기준을 점검했다.
특히 관행적인 업무처리 방식에서 벗어나 관련 법령과 지침을 스스로 확인하고 숙지하는 능동적인 업무 태도의 중요성을 강조했다. 또한 규정을 정확히 이해하는 것이 책임 있는 업무 수행과 적극행정의 기반이 된다는 점도 함께 공유했다.
이와 함께 시는 음주운전, 성 비위, 금품·향응 수수 등 공직 5대 비위에 대해서는 무관용 원칙으로 엄중 대응하겠다는 방침을 전하며 공직기강 확립 의지를 밝혔다.
포천시 관계자는 “이번 교육이 반복적으로 발생하는 감사 지적사례를 줄이고, 직원들이 보다 책임감 있고 적극적으로 업무를 수행하는 계기가 되길 기대한다”며 “앞으로도 사전예방 중심의 감사시책과 교육을 지속적으로 발굴·추진해 나가겠다”고 말했다.
